株式会社ワイズエッジは、競争しない企業体質「動的安定経営」を実現するためのリテイナー型コンサルティングを提供しています。
実践経営コラム「黒字経営のその先へ」

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共感を得るビジネスに大切なプロセスの共有

結婚披露宴で涙する女性 結婚披露宴に出席してよく見かける光景は、新婦側のほとんどの友人が涙ながらに感動している姿です。   先日の披露宴でも、新婦がバージンロードに入ってくる前から、新婦側の友達がほぼ全員シクシ …

均質性の高い企業組織が危険で多様性が必要な理由

「群れ」ても「似たもの同士」になるな 人間は社会的生き物だから、本質的に群れるのが好きです。   それは、一人でいるよりも集団でいた方が生存戦略上有利に働くという知恵がDNAに刷り込まれているからでしょう。 & …

生存戦略で重要な「嫌われない」と「好かれる」の違い

記号的表現としてファッションが持つジレンマ 男女を問わず、オシャレにお金と時間をかける人がいます。   そうしたオシャレ・コンシャスな人たちは「ファッションは自己表現だ」と語ります。   ところが、フ …

企業の「強み」の意味と見つけ方とは

競争戦略でも就職でも「強み」が大事な時代 就活中の学生が考えるプロフィール文から企業が策定する事業戦略リポートの中身に至るまで、世の中に溢れかえっている言葉の一つが「強み」です。   個人や企業のレベルに留まら …

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